Lowongan Kerja Garuda Indonesia untuk S1-S2, Dibuka Posisi MDP 2023, Ini Syarat dan Cara Daftarnya

TRIBUNBANTEN.COM - Kabar gembira bagi Anda yang sedang mencari lowongan kerja.

Maskapai penerbangan Garuda Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Management Development Program (MDP) 2023.

Lowongan kerja dibuka untuk lulusan S1 dari universitas ternama, fresh graduate atau lulusan baru boleh mendaftar.

Baca juga: PT Ajinomoto Indonesia Masih Buka Lowongan Kerja Periode Agustus 2023, Simak Posisi dan Syaratnya

Adapun batas pendaftaran lowongan kerja yakni, 14 Agustus 2023.

Sebagai informasi Garuda Indonesia adalah Maskapai penerbangan nasional Indonesia yang berkantor pusat di Bandar udara Internasional Soekarno–Hatta.

Maskapai ini adalah suksesor dari KLM Interinsulair Bedrijf.

Garuda Indonesia merupakan anggota SkyTeam satu satunya di Indonesia dan Maskapai Terbesar kedua di Indonesia setelah Lion Air.

Berikut informasi lowongan MDP 2023 dikutip dari laman website resmi Garuda Indonesia, Jumat (4/8/2023).

Management Development Program (MDP) 2023

• Lulusan sarjana (S1) dan magister (S2) dari universitas terkemuka
• Fresh graduate atau lulusan baru dipersilahkan melamar
• Batas usia untuk sarjana 26 tahun, magister 28 tahun
• Memiliki prestasi akademik dan non akademik
• Mahir dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
• Bersedia ditugaskan di Garuda Indonesia dan anak perusahaannya di seluruh Indonesia
• Bersemangat dan memiliki kemauan yang kuat untuk mempelajari hal-hal baru dan sikap kerja yang positif
• Keterampilan kepemimpinan, interpersonal, dan komunikasi yang sangat baik
• Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim, serta tetap produktif dalam lingkungan kerja yang berkecepatan tinggi

Baca juga: Info Lowongan Kerja BUMN PT Pelni, 16 Posisi Dibuka untuk Lulusan D4/S1, Ini Syarat & Cara Daftarnya

Cara Pendaftaran

Bagi anda yang berminat dapat melakukan pendaftaran di laman resmi https://career.garuda-indonesia.com/?content_id=605.

Perlu diperhatikan, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya.

Bila ada pihak atau oknum yg mengaku dapat membantu proses seleksi hingga diterima dan meminta imbalan, bisa dipastikan itu sebuah penipuan.

Selain itu, hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi selanjutnya.

Apabila ada pihak yang melakukan pelanggaran tersebut dapat dilaporkan kepada PT. Garuda Indonesia (Persero) Tbk. Pada nomor telepon 021-2560 1038 atau 021-2560 1041 dan email : recruitment@garuda-indonesia.com